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Absentéisme : L’absentéisme, une pathologie organisationnelle !

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 En 2016, au Québec, le taux d’absence moyen était de 12 jours par employé par année. Et malheureusement, ce taux n’est pas près de diminuer. Des études ont démontré que, selon le secteur, l’absentéisme peut représenter de 5 % à 20 % de la masse salariale d’une entreprise. Un coût énorme !

Mais, l’absentéisme n’est pas seulement un problème coûteux pour les entreprises. C’est aussi un problème complexe à comprendre et à gérer.

Pour en savoir plus : L’absentéisme, une pathologie organisationnelle


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